“老师，那怎样才能培养出创新的思维呢？”一位员工问道。

专家回答道：“要多观察、多思考、多尝试，从不同的角度去看待问题。”

张宇在台下认真地做着笔记，心中暗暗下定决心：“一定要让团队突破现有的思维桎梏。”

在与一家重要合作伙伴的谈判中，对方提出了苛刻的条件。

“张总，他们的要求太过分了，如果答应，我们的利润会大幅降低。”负责谈判的人员说道。

张宇冷静地分析道：“但这也是一个机会，如果我们能够通过优化流程和降低成本来满足他们的要求，也许能为公司带来更长远的利益。”

“张总，这样风险太大了。”

张宇坚定地说：“风险与机遇并存，我们要勇敢地迈出这一步。”

回到公司后，张宇立即召集相关人员制定应对方案。

“大家都想想办法，如何在保证质量的前提下降低成本，提高效率。”张宇说道。

“张总，我们可以引入先进的生产设备和管理系统。”

“还可以优化供应链，降低采购成本。”

大家纷纷提出自己的建议，张宇认真地倾听和记录。

经过一段时间的努力，工作室终于在一些关键环节取得了突破。

“张总，新的生产设备调试成功了，效率大大提高。”生产主管兴奋地说道。

“张总，我们与合作伙伴的谈判也取得了进展，他们对我们的方案表示满意。”负责谈判的人员说道。

张宇脸上露出了欣慰的笑容。“这只是一个开始，我们还要继续努力，不断突破桎梏，实现更大的发展。”

工作室在突破的道路上艰难前行，但每个人都充满了信心和勇气。