第84章 突破自我(2 / 2)

----“吃苦的付出和收获难对等。”那为啥还要傻乎乎的吃苦?

----“可以吃苦,绝不吃无意义的苦。”这样的思维点赞。

这也是林小米的心声:能躺平,能休息,能舒适,谁愿意去自讨苦吃呢?

但看张芳华不一样,集团里关于她的传说很多:

----工作这些年,自从10多年前所在项目保洁工作成为物业公司试点之后,基本每隔两年换个小区,全靠能干,都成为样板;

----“口罩”事件那几年,小区封闭,她正好在上层郡做主管。说是上层郡,其实小区全称是金安?上层,简称上层郡,乘风花园小区全称是金安?乘风……作为上层郡的保洁主管,严峻时刻她吃住在小区,组织人严格消毒消杀,为不方便的业主服务,还照顾着小区的流浪猫狗,让自己的丈夫给这些小动物做了猫屋和狗窝,喂食它们,业主感动,通过D音报道出去……

----她带的保洁队伍,训练有素,衣着干净,干活利落,园区都是整洁如新。

这次,黄铃铛下决心培养几个操作层培训师,点名让张芳华参加。一直以来,各项目保洁、保安和维修队伍,各自都是项目部自行做培训的,偶尔会外请。

林小米仔细看了张芳华的PPT,她说女儿在细节上指导她了,之前课堂上又学了一些,所以自己做了。

可以说PPT做的不算突出,也不错。

一个高中毕业的保洁班长能在4小时内学会PPT,并把PPT做的很明白,真是很难得。

张方华还发过来她做的几幅画,准备放到白板上讲解。整体看,内容不错,是诠释她自身经验的说明。比如说步行梯楼宇擦拭三套法,电梯楼宇擦拭五步法,园区清扫七部曲等。

林小米把这几个步骤,用图例方式帮她加入到了PPT中。

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仅就乘风花园小区,保洁班长就有8个,她们分区域管理,分为内保和外保。

张芳华作为保洁主管,是物业管理团队中的重要一员,负责组织和协调保洁工作,确保小区环境的清洁和卫生。

她每天都会提前到达小区,与保洁员们一起进行工作准备。督促保洁班长检查保洁工具和设备的状况,确保它们能够正常使用。

同时,也会与保洁员们进行沟通,了解他们的工作情况和需求。

她定期巡视小区,检查各个区域的清洁情况,发现问题及时解决。

也会与业主和居民进行沟通,了解他们的需求和意见,不断改进工作。

她当然更会定期不定期组织班长们进行培训和学习,提高他们的专业技能和服务意识。

做保洁的,大多已经50多岁了,哪有什么雄心壮志?挣点钱或者养自己,或者贴补家里,谁会在乎被认可不?张芳华就有这个本领,给大家鼓劲,似乎看到赚钱的尽头是发展。

夜深了,回到家里的林小米,开始洗漱,住了一段时间了,她才把这个借给她的房子当成了家。

刚才,她还是去爷爷奶奶的超市看了姑姑,林好恢复正常了,这回爷爷奶奶不放心,减少她一人收银的时长,尽量让她有午睡,晚上也早休息。

精神病人和正常人一样,睡眠是养身养心的一剂良药。

休息时,已经晚上11点了,小网文怕忘了,昨天提前定时了,晚上8点发的,明天的也提前攒稿了,培训师选拔结束后,下班校对就可以发了。

她嘴角翘了翘,这月网文收入提升了呢。加满勤奖提了2000多元呢。

一想到赚钱,她眉眼生动起来,很是开心。