“谢谢厂子副厂长，我一定努力，尽快的能够适应胜任这份工作”杨浩认真的保证，没有一丝的松懈，

这可是难得的机会，能够任职同时工资也随着上涨，他刚刚去确认了他的工资从之前的五十八一下子涨到了七十八，这都要翻一倍了， 逆境修天

就凭这些他都一定会努力做好这份工作，是对工厂，对厂长副厂长认可他的负责，也是对他自己的负责，

“嗯，身为人事主管，之后工厂的规章制度这些你要做到非常的熟悉并且以身作则....”

“人事部只有你一个人是不够的，回头再内部聘用两个人进人事在你手底下干活，这是招聘公告，你拿回去等会就可以贴到公告栏，回头有人报名，你就先记下来，找个统一的时间我们陪你一起面试，”

这招聘公告都是李鹿溪和许忠文提前给弄好的了，人事部主管他们筛选之下直接任命了，后面需要的两个普通的人事，这个还是要看自愿了，

毕竟这普通的人事工资可是远没有主管那么高的，他们定的普通的人事工资也就是一个月四十八，可还没有一些其他的工人们高，所以就来个内部招聘吧！

“好的，好的，谢谢厂长，”

“行，最后一件事，这份资料是关于人力资源相关的一些资料你可以拿回去多看看，回头也可以找这方面的书籍多学习学习，要想做好，做精这个职业，还是需要学习的...”

李鹿溪又给了一份存学习的资料，这东西若是真的想要做精，那可不是只有表面上那么一点东西的，不是谁都能够胜任的，

这不就连最终选择杨浩，那也是他的性格也比较适合做这一份工作，善于沟通，心思玲珑，外向等等，

这些品质可以有助于他的面对员工之间的关系等问题的时候能够更好有更好的表现，

“好的，厂长，副厂长我知道了，日后我会不断学习的”

“行了，基本上就这些了，去吧，去把这些东西都熟悉熟悉，多看看，做好迎接新员工的准备，

辛苦跑一趟把生产部，业务部的两个主管交上来一下，”

“是”

杨浩抱着所有的资料回到了自己的办公室，东西放下就去二楼叫了人，然后又回到办公室之后他也就开始开始摸索着进入了工作状态了，先是把那些东西整理好，放到了办公室已经准备好的柜子里面，

这和在工厂车间里面所做的体力活确实是不一样的，得动脑了，

这些每一个升职上来的人，都是李鹿溪和许忠文两个人挑过的，他们都是读过书，识字的人，

很快生产部的罗飞和业务部的陈红星两位爷来到了办公室里面，

同样的操作，许忠文把之前各自相关属于他们部门的资料都各自放到了他们的面前，之后，李鹿溪和许忠文两人又分别给他们讲解分析，交代了一番，

最后让他们领着资料回去自己消化去了，

不过离开前，李鹿溪又叫住了罗飞，“罗主管，你回去之后召集各生产车间主任，生产组长等下午五点的时候在小会议室集合开个会”

本来这给车间主任，组长这些开会就是这个主管罗飞的任务了，这毕竟刚上任嘛，还是得需要带一带的，

“好的，厂长，那我下去了”罗飞点头答应道，

“嗯，把采购部，后勤部的两位主管叫上来”

“好的”

流程又是一样的，采购部肖程兵，后勤部的刘家明两人进来之后，又各自面前放上了一沓的资料，